''Het feit dat er zo veel familieleden samenwerken zegt zo veel over het bedrijf''
06 november 2024
Als werkgever willen wij een veilige en fijne werkomgeving bieden aan onze werknemers. Wij geloven dat, wanneer iedereen zich thuis voelt, dit resulteert in betrokkenheid en een prettige sfeer.
Priscilla Koning geeft in een eerder nieuwsitem al aan dat we werkplezier en geluk binnen Teamplast heel hoog in het vaandel hebben staan. ‘’Als medewerkers tevreden zijn zullen ze ook een goed woordje voor je doen en zelf nieuwe mensen aandragen.’’
Als je inmiddels het aantal familieleden binnen onze muren optelt dan is dit in de afgelopen jaren extreem gegroeid. En dit unieke fenomeen vinden wij een eigen rubriek waard.
Want hoe leuk is samenwerken met familie nou eigenlijk en zijn er ook nadelen?
Ik ben heel benieuwd en neem jullie graag mee in een reeks van zes verschillende familieverhalen.
In dit item vertel ik je graag meer over Monika en Tomasz.
Naam: Monika
Functie : Teamleader
Datum in dienst: 01-09-2021
Naam: Tomasz
Functie: Operator C
Datum in dienst: 09-03-2023
Familieband: Man & Vrouw
September 2021 is het moment dat Monika ons team komt versterken. Toen haar vorige werkgever de fabriek moest sluiten en ze opzoek ging naar een nieuwe uitdaging, vond ze die bij Teamplast. Monika startte in de rol als Assistant Teamleader maar al snel werden haar kwaliteiten zichtbaar en zagen wij dat ze veel in haar mars heeft. Een mooie combinatie van technisch inzicht, goede communicatie skills en in staat om prioriteiten te stellen als de productie omstandigheden dit vragen. Vandaag de dag is ze werkzaam als Teamleader.
Monika en Tomasz zijn recent getrouwd en zijn naast man en vrouw sinds 1,5 jaar ook collega's. Tomasz startte bij Teamplast begin 2023, op aanraden van Monika, en is vanaf dat moment ook een zeer gewaardeerde collega. Ze weten werk en privé goed gescheiden te houden, zijn in staat om fijn samen te werken en hebben samen hun weg gevonden op de werkvloer.
Dit kunnen collega's bevestigen: ze zijn altijd druk in de weer, proberen problemen voor te zijn en hebben daarbij veel oog voor de collega's om hun heen. Zo loopt de productie vaak gesmeerd onder leiding van Monika. Het zijn beide echte teamplayers en zorgen voor veel gezelligheid binnen de muren van Teamplast. Wij zijn in het bijzonder ook trots op al onze vrouwen in productie, en Monika is daar als eerste vrouwelijke Teamleader bij Teamplast, een prachtig voorbeeld van.
Ze zijn ook trouwe bezoekers van onze personeelsuitjes en hopen samen nog veel feestjes te bezoeken. ''Teamplast maakt veel tijd vrij voor het organiseren van feestjes en uitjes, dit zegt veel over het sociale karakter van het bedrijf''.
Als Tomasz vertelt over de kwaliteiten van Monika dan zegt hij dat ze bijzonder veel toewijding heeft voor het bedrijf en haar werk en ze er alles aan doet om gewetensvol te handelen.
"Net als in onze relatie proberen we op het werk alles zo goed mogelijk te doen en goed te blijven communiceren. We hebben beide een hoog verantwoordelijkheidsgevoel en doen ons uiterste best om alles op rolletjes te laten verlopen''
Monika en Tomasz delen nog graag hun kijk op de 'Teamplast-Familie'. Het feit dat hier zo veel familieleden samen werken en aangedragen worden zegt veel over het bedrijf. Mensen voelen zich hier goed en er hangt een prettige sfeer vertellen ze. Teamplast besteed veel tijd aan de introductie van nieuwe collega's en heeft hierbij ook veel oog voor het thuis laten voelen. Dit geeft iedere nieuwe collega een warm welkom. We worden allemaal hetzelfde behandeld en we voelen geen onderscheid in functie.
''We hopen dat dit altijd zo mag blijven bij Teamplast en zijn blij deel uit te maken van deze Teamplast-Familie''.